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Serasa assina documento da ONU para fortalecer a igualdade de gênero nas empresas

09/03/2017

O documento “Princípios de Empoderamento das Mulheres” visa criar uma rede de compartilhamento para boas práticas corporativas em empresas do mundo todo

A Serasa Experian já integra a lista de mais de 100 empresas que aderiram ao documento “Princípios de Empoderamento das Mulheres”, iniciativa da ONU Mulheres e do Pacto Global da ONU. A assinatura do termo aconteceu no último 8 de março, Dia Internacional da Mulher, na sede da empresa em São Paulo. Ao firmar o tratado, a Serasa torna público seu compromisso com a igualdade de gênero e com a criação de uma rede de compartilhamento de informações sobre práticas adotadas em outros países.

Para a gerente de Sustentabilidade Corporativa da Serasa Experian, Andréa Regina, a assinatura do documento externa políticas já executadas pela empresa. “A Serasa garante oportunidade de crescimento para os profissionais da casa, independente de gênero”, diz Andrea. “Buscamos valorizar os colaboradores, aproveitando todo potencial de nosso time em prol do bom desenvolvimento dos processos da casa.”

Os sete princípios de Empoderamento das Mulheres:

  1. Estabelecer liderança corporativa sensível à igualdade de gênero, no mais alto nível.
  2. Tratar todas as mulheres e homens de forma justa no trabalho, respeitando e apoiando os direitos humanos e a não-discriminação.
  3. Garantir a saúde, segurança e bem-estar de todas as mulheres e homens que trabalham na empresa.
  4. Promover educação, capacitação e desenvolvimento profissional para as mulheres.
  5. Apoiar empreendedorismo de mulheres e promover políticas de empoderamento das mulheres através das cadeias de suprimentos e marketing.
  6. Promover a igualdade de gênero através de iniciativas voltadas à comunidade e ao ativismo social.
  7. Medir, documentar e publicar os progressos da empresa na promoção da igualdade de gênero.

Serasa Experian

A Serasa Experian é líder na América Latina em serviços de informações para apoio na tomada de decisões das empresas. No Brasil, é sinônimo de solução para todas as etapas do ciclo de negócios, desde a prospecção até a cobrança, oferecendo às organizações as melhores ferramentas. Com profundo conhecimento do mercado brasileiro, conjuga a força e a tradição do nome Serasa com a liderança mundial da Experian. Criada em 1968, uniu-se à Experian Company em 2007. Responde on-line/real-time a 6 milhões de consultas por dia, auxiliando 500 mil clientes diretos e indiretos a tomar a melhor decisão em qualquer etapa de negócio.

Constantemente orientada para soluções inovadoras, a Serasa Experian vem contribuindo para a transformação do mercado de soluções de informação, com a incorporação contínua dos mais avançados recursos de inteligência e tecnologia.

Para mais informações, visite www.serasaexperian.com.br

 

Experian

 

A Experian é líder mundial em serviços de informação. Nos grandes momentos da vida – desde comprar um carro, passando por mandar seu filho para a faculdade, até a crescer o negócio se conectando com novos clientes – nós empoderamos consumidores e empresas a gerenciarem seus dados com confiança. Nós ajudamos as pessoas a tomarem o controle de suas vidas e acessarem serviços financeiros, os negócios a tomarem decisões mais inteligentes e prosperarem, os credores a emprestarem de forma mais responsável e as organizações a prevenirem fraude de identidade e crime.

 

Empregamos cerca de 17.000 pessoas em 37 países e a cada dia estamos investindo em novas tecnologias, profissionais talentosos e inovação para ajudar todos os clientes a maximizarem cada oportunidade. A Experian plc está listada na Bolsa de Valores de Londres (EXPN) e compõe o índice FTSE 100.

 

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